УТВЕРЖДЕНО
приказом от 07.06.2021 № 44/01-05

Положение 
о порядке получения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы города Москвы в Контрольно-счетной палате Москвы, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в государственном органе, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости)

1. Положение о порядке получения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы города Москвы в Контрольно-счетной палате Москвы разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в государственном органе, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости) (далее – Положение) определяет порядок получения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы города Москвы в Контрольно-счетной палате Москвы (далее – работник, гражданский служащий, КСП Москвы), разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в государственном органе, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости) (далее – участие в управлении некоммерческой организацией).
2. Участие работника КСП Москвы в управлении некоммерческой организацией не должно приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных (служебных) обязанностей.
3. Получение разрешения на участие в управлении некоммерческой организацией осуществляется путем подачи заявления в письменной форме с приложением копий учредительных документов соответствующей некоммерческой организации на имя Председателя КСП Москвы (далее – Заявление) по форме согласно Приложению 1.
4. Заявление представляется работником до начала участия в управлении некоммерческой организацией должностному лицу подразделения по вопросам государственной службы и кадров, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, уполномоченному на ведение журнала регистрации заявлений о даче разрешения на участие лиц, замещающих должности государственной гражданской службы города Москвы в Контрольно-счетной палате Москвы, на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее – Журнал) (Приложение 2).
5. Заявление регистрируется в Журнале в день его поступления. Копия Заявления с отметкой о регистрации выдается гражданскому служащему на руки под подпись в Журнале либо направляется по электронной почте, указанной в Заявлении, не позднее чем на следующий рабочий день с даты регистрации в Журнале.
6. Подразделение по вопросам государственной службы и кадров осуществляет рассмотрение Заявления и подготовку Мотивированного заключения на него в порядке, установленном локальным нормативным правовым актом КСП Москвы, регламентирующим порядок деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы города Москвы в КСП Москвы, и урегулированию конфликта интересов (далее – Комиссия).
7. Заявление и Мотивированное заключение на него рассматриваются в порядке, предусмотренном локальным нормативным правовым актом КСП Москвы, регламентирующим порядок деятельности Комиссии, на предмет наличия у работника, представившего Заявление, личной заинтересованности и возможности возникновения конфликта интересов в случае его участия в управлении некоммерческой организацией.
8. Заявление, Мотивированное заключение на него и иные материалы, связанные с рассмотрением Заявления (при их наличии), а также протокол заседания Комиссии (либо выписка из протокола) направляются секретарем Комиссии в течение трех календарных дней со дня проведения заседания Председателю КСП Москвы для принятия решения.
9. На основании поступивших в соответствии с п.8. настоящего Положения материалов Председатель КСП Москвы принимает решение о даче гражданскому служащему разрешения на участие в управлении некоммерческой организацией либо об отказе в даче такого разрешения и уведомляет о принятом решении уполномоченное должностное лицо подразделения по вопросам государственной службы и кадров, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.
10. Руководитель подразделения уполномоченное должностное лицо подразделения по вопросам государственной службы и кадров, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, в течение трех рабочих дней со дня принятия Председателем КСП Москвы решения уведомляет о нем гражданского служащего под подпись в Журнале либо по электронной почте, указанной в Заявлении.
11. Заявление, Мотивированное заключение на него и иные материалы, связанные с рассмотрением Заявления (при их наличии), приобщаются к личному делу работника.
12. Заявление, Мотивированное заключение на него и иные материалы, связанные с рассмотрением Заявления (при их наличии), являются конфиденциальной информацией, содержащей персональные данные, и относятся к документам, содержащим информацию ограниченного распространения.